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    博爾捷-企業(yè)數(shù)字化管理論壇及人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展論壇在上海圓滿收官!

    2023年05月29日 09:42:30   來源:中文科技資訊

      全球智能化進程不斷推進,人工智能、機器人和數(shù)字化工具的廣泛應(yīng)用正在對傳統(tǒng)工作形式造成沖擊,并逐步替代低技能勞動力。這一快速變化的市場發(fā)展給個人和組織帶來了更大的不確定性。

      2023年5月19日,由上海虹橋國際中央商務(wù)區(qū)管委會、閔行區(qū)人民政府指導(dǎo),南虹橋集團、博爾捷集團主辦,南虹橋集團、博爾捷集團、歐孚科技、收稻科技、博爾捷HRSIP產(chǎn)業(yè)園聯(lián)盟承辦,中歐上海校友會閔松分會協(xié)辦的“企業(yè)數(shù)字化管理論壇”及“人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展論壇”在上海圓滿收官!

      論壇分設(shè)上、下兩場,上午場聚焦“企業(yè)和數(shù)字化管理”,下午場著力“人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”,匯聚國內(nèi)著名企業(yè)家、高管、商學(xué)院教授以及人力資源專家共同深入探討和交流當(dāng)前面臨的機遇和挑戰(zhàn),探索未來的趨勢,涵蓋數(shù)字化轉(zhuǎn)型、新興用工模式、企業(yè)發(fā)展和組織管理等領(lǐng)域。

      企業(yè)數(shù)字化管理論壇

      論壇伊始,上海虹橋國際中央商務(wù)區(qū)管理委員會黨組成員、副主任胡志宏在致辭中表達了對本次活動的期待。他強調(diào)了匯聚英才、開放新高地的重要性,并表示虹橋商務(wù)區(qū)的發(fā)展正在不斷升級和清晰化。按照《上海高水平人才高地建設(shè)方案》的戰(zhàn)略部署,虹橋國際中央商務(wù)區(qū)正著力打造本市人才高地核心區(qū),胡主任希望企業(yè)家朋友搶抓“虹橋機遇”,與大虹橋共同成長、共享未來。

      上海虹橋國際中央商務(wù)區(qū)管理委員會黨組成員、副主任胡志宏

      閔行區(qū)人民政府黨組成員、副區(qū)長楊辛在致辭中介紹了閔行的區(qū)位和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,并誠摯邀請各企業(yè)來上海閔行、虹橋投資發(fā)展。楊辛副區(qū)長指出,目前,虹橋國際中央商務(wù)區(qū)(閔行部分)總部型企業(yè)達240余家,被評為上海市三大“民營企業(yè)總部集聚區(qū)”之一,是總部經(jīng)濟的首選地。人力資源服務(wù)是發(fā)展總部經(jīng)濟不可缺少的重要功能板塊,他誠邀人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),來閔行、來虹橋園投資興業(yè),共謀發(fā)展、共創(chuàng)美好。

      閔行區(qū)人民政府黨組成員、副區(qū)長楊辛

      上海市工商聯(lián)二級巡視員張捍在致辭中代表上海市工商聯(lián),預(yù)祝企業(yè)數(shù)字化管理論壇取得圓滿成功。他強調(diào)把握數(shù)字化機遇、搶占數(shù)字化先機的重要性,要努力推進數(shù)字化管理賦能高質(zhì)量發(fā)展,為數(shù)字化發(fā)展提供新動力。

      上海市工商聯(lián)二級巡視員張捍

      夏劍佩秘書長代表中歐上海校友會,祝賀博爾捷集團邁入20周年,并表達了對博爾捷集團創(chuàng)始人、董事長侯正宇博士《平臺化管理》一書的高度贊賞,為中歐校友們樹立了榜樣,提供了數(shù)字時代企業(yè)平臺化轉(zhuǎn)型的實踐與理論模型。夏秘書長祝愿博爾捷在數(shù)字時代繼續(xù)取得輝煌成就。

      中歐國際工商學(xué)院上海校友會秘書長 夏劍佩

      作為本次論壇的東道主,博爾捷集團創(chuàng)始人、董事長侯正宇博士首先對出席論壇的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓表示誠摯的感謝。他回顧了博爾捷集團的發(fā)展歷程,從傳統(tǒng)制造業(yè)到服務(wù)業(yè),互聯(lián)網(wǎng)時代再到數(shù)字經(jīng)濟重要發(fā)展。在數(shù)字化方面,侯博士指出企業(yè)面臨的一些共性問題,如業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)安全、持續(xù)提升效率和與歐美企業(yè)合作等。

      博爾捷集團創(chuàng)始人、董事長侯正宇博士

      【平臺化管理】

      侯博士以2019年與中歐國際工商學(xué)院的忻榕教授、阿里巴巴產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)中心主任陳威如教授歷經(jīng)兩年共同創(chuàng)作的《平臺化管理》一書作為理論指導(dǎo),以及多年人力資源行業(yè)經(jīng)驗的沉淀和敏銳的市場洞察,總結(jié)構(gòu)建平臺化企業(yè)的重要性,包括小前端、強中臺和穩(wěn)后臺的建設(shè)。侯博士介紹了平臺化管理的五化模型:能力數(shù)字化、關(guān)系數(shù)字化、績效顆粒化、結(jié)構(gòu)柔性化、以及文化利他化。侯博士分享了博爾捷集團的成功經(jīng)驗,鼓勵其他企業(yè)在探索和實踐中進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型和組織變革,以實現(xiàn)平臺化管理。

      上午場的“企業(yè)數(shù)字管理論壇”還邀請到6位人力資源行業(yè)內(nèi)的專家領(lǐng)導(dǎo),帶來了十分精彩的演講分享。

      【數(shù)字化賦能HR管理】

      同程旅行人力資源數(shù)字化總經(jīng)理嚴貿(mào)春

      【數(shù)智化時代的組織人效提升之道】

      法國液化空氣集團大中華區(qū)人力資源副總裁吳靜

      【復(fù)合用工時代,企業(yè)經(jīng)營的“三合”原則】

      收稻科技創(chuàng)始人 、CEO黃悅

      【數(shù)智驅(qū)動,重塑人力資源外包價值】

      博爾捷企業(yè)集團副總裁畢蕾

      

      【新經(jīng)濟形勢下的靈活用工】

      博爾捷數(shù)字科技集團勞動力眾包與招聘事業(yè)部副總裁李雅楓

      

      【管理非自有員工,一個平臺就夠了】

      歐孚科技總經(jīng)理Laura Hou

      更多精彩演講分享即將陸續(xù)推出,敬請關(guān)注!

      人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展論壇

      為探討和推動人力資源服務(wù)行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展,博爾捷集團“人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展論壇”盛大開幕,聚集了眾多業(yè)界專家、學(xué)者和企業(yè)領(lǐng)袖,共同分享經(jīng)驗、交流思想,探討未來趨勢和應(yīng)對挑戰(zhàn)的策略,促進人力資源服務(wù)行業(yè)的可持續(xù)繁榮。

      在本次“人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展論壇”上,劉三秋女士作為重要嘉賓首先登臺發(fā)表了致辭。劉三秋女士是江西人力資源發(fā)展協(xié)會會長,教授、博導(dǎo)、國務(wù)院特殊津貼專家,江西省委組織部原副部長,江西省人力資源和社會保障廳原黨組書記、廳長,第十屆、第十一屆、第十二屆全國人大代表。在論壇中,劉會長以其豐富的經(jīng)驗和深厚的專業(yè)知識,對人力資源服務(wù)行業(yè)的發(fā)展提出了重要見解和建議。他的致辭為本次論壇增添了重要的學(xué)術(shù)價值和專業(yè)觀點。

      江西人力資源發(fā)展協(xié)會會長,教授、博導(dǎo)、國務(wù)院特殊津貼專家,江西省委組織部原副部長,江西省人力資源和社會保障廳原黨組書記、廳長,第十屆、第十一屆、第十二屆全國人大代表:劉三秋女士

      上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會秘書長朱慶陽先生發(fā)表了熱情洋溢的致辭,他強調(diào)了本次論壇的重要性,以及對人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)注和支持。朱慶陽秘書長對博爾捷集團在人力資源領(lǐng)域的領(lǐng)先地位表示贊賞,并期待通過這次論壇的交流與探討,促進行業(yè)的創(chuàng)新與進步。他還對與會的專家、企業(yè)家和業(yè)界人士表達了誠摯的祝愿,希望他們能夠在本次論壇中激發(fā)智慧、分享經(jīng)驗,并共同推動人力資源服務(wù)行業(yè)朝著更高質(zhì)量的發(fā)展邁進。

      上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會秘書長朱慶陽先生

      ......

      “人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展論壇”,圍繞組織韌性的雙引擎人才與科技、中國企業(yè)走出去、虹橋國際商務(wù)人才港、數(shù)字人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、全國人才集團模式、人力資源服務(wù)行業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型、復(fù)合用工云平臺以及人才集團的數(shù)字化運用等主題進行了深入探討和交流。

      巔峰對話:組織韌性的雙引擎(人才與科技)】主持人 Sally Sheng博士生 博爾捷戰(zhàn)略顧問 前ADP副總裁亞太運營博爾捷集團創(chuàng)始人、董事長侯正宇博士星巴克中國首席伙伴資源官,全球高級副總裁余華嘉銀金科董事長嚴定貴

      【中國企業(yè)走出去與人力資源服務(wù)創(chuàng)新】

      吉利科技集團副總裁、黨委書記高樸

      【虹橋國際商務(wù)人才港——一站式人力資源服務(wù)綜合平臺】

      上海南虹橋商業(yè)發(fā)展有限公司、總經(jīng)理王軍

      【懷才有遇,有才必應(yīng) - 全國人才集團模式的深刻探索和思考】

      深圳人才集團總經(jīng)理翟斌

      【人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園數(shù)字化提升和轉(zhuǎn)型的初步探索】

      博爾捷數(shù)字科技集團高級副總裁、HRSIP聯(lián)盟首席專家劉波博士

      【人力資源服務(wù)行業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型】

      波士頓咨詢董事總經(jīng)理陳果

      【數(shù)智同行:復(fù)合用工云平臺的探索與運用】

      歐孚科技總經(jīng)理Laura Hou

      ......

      【圓桌對話:機遇與挑戰(zhàn):人才集團的數(shù)字化運用】

      主持人 博爾捷數(shù)字科技集團高級副總裁 Tracy

      深圳人才集團總經(jīng)理 翟斌

      任仕達中國區(qū)原總裁 王桂生

      勞勤創(chuàng)始人&CEO 汪友寶

      東方富海合伙人 陳利偉

      歐孚科技總經(jīng)理Laura Hou

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      “企業(yè)數(shù)字化管理論壇”和“人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展論壇”圓滿落幕,為期一天的活動取得了巨大成功。論壇聚集了行業(yè)內(nèi)眾多專家、領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)代表,共同探討了數(shù)字化管理和人力資源服務(wù)行業(yè)的前沿趨勢與挑戰(zhàn)。

      未來,博爾捷集團將繼續(xù)致力于推動企業(yè)數(shù)字化管理的創(chuàng)新與進步,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。我們衷心感謝所有與會嘉賓和支持本次論壇的各方,期待未來的合作與共同發(fā)展,共同迎接數(shù)字化時代帶來的挑戰(zhàn)與機遇。

      文章內(nèi)容僅供閱讀,不構(gòu)成投資建議,請謹慎對待。投資者據(jù)此操作,風(fēng)險自擔(dān)。

    [No. X058-2]
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