聚財(cái)學(xué)堂從考證到就業(yè) 傾心打造會(huì)計(jì)培訓(xùn)全鏈路服務(wù)

　　近年來(lái)，職業(yè)資格考試人數(shù)不斷增加，在報(bào)考人次上，金融財(cái)會(huì)類始終位居第一，相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，2018年以來(lái)，每年有超1000萬(wàn)人次報(bào)名參加金融財(cái)會(huì)類各類職業(yè)資格考試。

　　報(bào)考人數(shù)上升的同時(shí)，相應(yīng)的培訓(xùn)需求也逐漸增加，結(jié)合金融財(cái)會(huì)類培訓(xùn)需求，線上教學(xué)的形式將更適合當(dāng)前的發(fā)展。今天提到的聚財(cái)學(xué)堂便是一家深耕線上職業(yè)培訓(xùn)的教育企業(yè)，會(huì)計(jì)職業(yè)資格考試培訓(xùn)正是其核心業(yè)務(wù)板塊。

　　聚財(cái)學(xué)堂重視教學(xué)模式創(chuàng)新，打造“三步教學(xué)法”

　　想要提供優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)，首先就要樹(shù)立正確的教學(xué)觀�？梢哉f(shuō)科學(xué)的教學(xué)理念，不僅能幫助學(xué)員減輕學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，更能讓學(xué)員提升復(fù)習(xí)效率。為此，聚財(cái)學(xué)堂尤為重視老師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與教學(xué)模式的創(chuàng)新，可以說(shuō)聚財(cái)學(xué)堂的每一套教學(xué)模式均是源于教師個(gè)人多年的經(jīng)驗(yàn)積淀。

　　以李秀云老師為例，她在聚財(cái)學(xué)堂主要擔(dān)任中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的相關(guān)培訓(xùn)，結(jié)合學(xué)員的特點(diǎn)以及多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，摸索出了三步教學(xué)法。

　　“大部分學(xué)員缺乏會(huì)計(jì)的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，理論基礎(chǔ)也很薄弱，因此在授課時(shí)會(huì)通過(guò)案例導(dǎo)入、知識(shí)講解、實(shí)戰(zhàn)鞏固這三個(gè)步驟展開(kāi)知識(shí)講解。在案例導(dǎo)入環(huán)節(jié)會(huì)帶領(lǐng)學(xué)員假設(shè)在實(shí)務(wù)工作中可能遇到的問(wèn)題，圍繞這個(gè)案例展開(kāi)后續(xù)的知識(shí)講解，從而幫助學(xué)員建立解決問(wèn)題的框架”劉秀云老師介紹道，“不過(guò)知識(shí)講解僅僅是學(xué)習(xí)的第二個(gè)環(huán)節(jié)，正所謂，光說(shuō)不練假把式!學(xué)完知識(shí)之后必須要進(jìn)行相應(yīng)的練習(xí)鞏固，查漏補(bǔ)缺，發(fā)現(xiàn)薄弱部分及時(shí)進(jìn)行強(qiáng)化”。

　　聚財(cái)學(xué)堂深知，每一次學(xué)員的評(píng)價(jià)，與優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)息息相關(guān)，一次高質(zhì)量的課程傳授，往往需要教師需要更多的精力去準(zhǔn)備。為保證教學(xué)質(zhì)量，聚師網(wǎng)對(duì)教師管理極為嚴(yán)苛，會(huì)定期收集教學(xué)反饋，監(jiān)控課堂教學(xué)效果。另外，課前教研，課后定期復(fù)盤(pán)，小組磨課提升教學(xué)技巧也是聚財(cái)學(xué)堂對(duì)教師的基本要求。

　　為學(xué)員制定專屬職業(yè)規(guī)劃，聚財(cái)學(xué)堂打造服務(wù)閉環(huán)

　　據(jù)了解，聚財(cái)學(xué)堂的師資團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有一個(gè)不成文的規(guī)定，學(xué)員問(wèn)題不過(guò)夜，當(dāng)天的問(wèn)題當(dāng)天解決。學(xué)員在群內(nèi)提出問(wèn)題，均會(huì)有專屬的輔導(dǎo)教師將問(wèn)題與專業(yè)授課老師對(duì)接，以便快速解答學(xué)員疑問(wèn)。

　　當(dāng)然精細(xì)化的答疑，僅是眾多課后服務(wù)中的一項(xiàng)，聚財(cái)課堂力爭(zhēng)為學(xué)員提供從考證到就業(yè)的全鏈條服務(wù)。為此，聚財(cái)學(xué)堂推出專屬職業(yè)規(guī)劃服務(wù)，職業(yè)規(guī)劃師會(huì)在學(xué)員職業(yè)潛力測(cè)評(píng)報(bào)告的基礎(chǔ)上，幫助學(xué)員明確個(gè)人優(yōu)勢(shì)，樹(shù)立清晰的職場(chǎng)定位，根據(jù)學(xué)員個(gè)人需求提供相應(yīng)的面試求職指導(dǎo)課程，例如：簡(jiǎn)歷修改、面試技巧等。除此之外，聚財(cái)學(xué)堂還會(huì)利用自身優(yōu)勢(shì)，為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)機(jī)會(huì)，進(jìn)一步幫助學(xué)員達(dá)成求職目標(biāo)。

　　伴隨經(jīng)濟(jì)、科技、社會(huì)的快速發(fā)展，金融財(cái)會(huì)培訓(xùn)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也愈加激烈，追求市場(chǎng)擴(kuò)張的同時(shí)，企業(yè)還應(yīng)高度重視服務(wù)質(zhì)量的提升，以質(zhì)取勝。

　　未來(lái)，聚財(cái)學(xué)堂將在完善運(yùn)營(yíng)管理模式的同時(shí)，不斷優(yōu)化線上平臺(tái)學(xué)習(xí)體驗(yàn)，重視學(xué)員個(gè)性化、差異化教學(xué)服務(wù)，利用學(xué)員口碑觸達(dá)更多目標(biāo)用戶群體，傾心助力學(xué)員職業(yè)提升。