成長、合作、耕耘、收獲 IET與Wiley聯(lián)手對談 分享科學家從業(yè)心得

　　(2023年3月7日,北京)近日,英國工程技術(shù)學會(IET)與Wiley聯(lián)合策劃了“與科學家和工程師對話”對談活動,邀請了九位不同性別、不同學科、不同角色的科學家和工程技術(shù)產(chǎn)業(yè)工作者參與,分享關(guān)于職業(yè)方向、事業(yè)挑戰(zhàn)等話題的真知灼見,為大眾了解科研工作者和工程師的真實世界提供了機會。有別于正式的學術(shù)論壇或會議,主辦方期待以更輕松的形式激發(fā)年輕人對工程技術(shù)領(lǐng)域的熱情,為他們在人生道路選擇中提供榜樣與參考。

　　科研路上無坦途

　　科學研究的過程與成長為科學家的道路一樣,都非坦途�？蒲新飞霞刃枰�敢試敢為、勇于突破成規(guī)的氣魄,更需要堅韌不拔、踏實前進的毅力。從“想要了解”到“渴望Develop(創(chuàng)建)”,天津大學電氣自動化與信息工程學院徐弢副教授坦陳自己是順其自然走上了科研道路。“其實,現(xiàn)在想起來這就是research(科研)吧,不停地去search(尋找)、 re‘search’,在一個自己感興趣的領(lǐng)域中探索,結(jié)果有可能失敗,也可能成功。但是這個過程是我們進行科研的主要狀態(tài)、也是一個享受的過程。”

　　河南師范大學化學化工學院白正宇教授說:“化學的英文是Chemistry,我們可以解釋成Chem is try。化學是一門實驗學科,需要我們從一次又一次的實驗過程當中取得成功。在科學規(guī)律被探明之前,我們一直在摸索中前進,需要經(jīng)歷無數(shù)次失敗才能抵達成功。”

　　除了精深鉆研的硬實力,從事工程技術(shù)領(lǐng)域的工作也需要人際溝通和談判的技巧。廣立微電子股份有限公司副總裁Christine博士身處商業(yè)與科研交疊的工作環(huán)境中,她坦言在職業(yè)生涯中,除了工程技術(shù)的專業(yè)技能,其它相關(guān)技能、溝通與談判能力的培養(yǎng)對于職業(yè)成功也同樣重要。

　　尊重差異優(yōu)勢互補

　　在科研領(lǐng)域,差異從來不是阻礙交流合作的障礙,反而為彼此欣賞、合作互補打下良好基礎(chǔ)。西南交通大學土木工程學院田永丁副教授認為:“女性和男性的思維方式不同,對研究的關(guān)注點和切入點也不一樣。男性擅長動手實施,女性溝通表達更佳,相互合作才能把事情做好。”

　　對于女性特質(zhì)如何影響她們從事科研和技術(shù)類工作,香港理工大學協(xié)理副校長王鉆開教授說:“現(xiàn)在的科學研究越來越追求細節(jié)、越來越完善,女性的靈敏細膩、專業(yè)態(tài)度在科研中發(fā)揮愈加重要的作用。”寧波諾丁漢大學電氣與電子工程系系主任Chiew-Foong Kwong博士分享了類似的觀點,“女性在科學研究中更加謹慎細心、關(guān)注細節(jié),這對于項目的成功非常重要,我從女上司們那里學習這些品質(zhì),并運用在目前的工作中。”

　　IET注冊與標準部門負責人Colin Sellers帶來了自己的洞察:“根據(jù)我的經(jīng)驗,無論細節(jié)還是全局,女性工程師往往都能把握得很好,從而保證最終產(chǎn)品的優(yōu)秀品質(zhì)。同時,女性既不讓事情失之偏頗,也不做無謂的預設(shè),這是非常強大的品質(zhì)。”

　　在一個多元化團隊中,除了發(fā)揮性別優(yōu)勢,往往還有國別、種族、背景等諸多因素,都會對群體智慧的效果造成影響。尊重差異、尋求共識、優(yōu)勢互補,都是確保團隊工作取得成效的必備條件。

　　因熱愛而堅持因付出而收獲

　　即便在當今的社會環(huán)境,家庭與事業(yè)難以兼顧或平衡、社會對女性角色的傳統(tǒng)思維定式等仍然在一定程度上阻礙著女性進入STEM領(lǐng)域。揚州大學化學化工學院院長龐歡教授在對談中呼吁社會及相關(guān)機構(gòu)應(yīng)給予女性更多的時間、空間和選擇機會,因為“現(xiàn)在社會對于女性的要求越來越高,有時候女性要得到同等待遇可能需要付出150%的努力”。

　　寬容平等的社會環(huán)境固然重要,但敢于突破定式、找到目標和信心,才是女性走上科研道路的核心前提。 江蘇師范大學化學與材料科學學院、常州大學石油化工學院石楓教授談到:“有些女生仍然會被社會賦予她們的角色所束縛,認為自己應(yīng)該按部就班地念書、工作、結(jié)婚生子。其實,確立目標、樹立信心是成長為有獨立人格女性的第一步。”

　　從事科研工作需要具備特定的特質(zhì),比如持之以恒的精神、創(chuàng)新突破的勇氣、敏銳洞察的思維、團隊合作的能力。香港理工大學協(xié)理副校長王鉆開教授認為:“堅持很重要,如果不能持之以恒,就無法通過量變達到質(zhì)的躍遷。但比堅持更重要的是先選擇正確的方向,這就需要對科研的敏銳度。”

　　在對談的最后,嘉賓們表達了對新生代工程師的殷切期望,也帶來給后輩的諄諄教誨。從整個工程技術(shù)領(lǐng)域的層面,IET和Wiley矢志不渝、樂見其成的理想狀態(tài),即如IET注冊與標準部門負責人Colin Sellers所說:“希望十年或十五年后,工程領(lǐng)域的性別平衡不再成為話題”。

　　對談嘉賓

　　1- 龐歡,揚州大學化學化工學院 院長

　　2- 王鉆開,香港理工大學 協(xié)理副校長(研究及創(chuàng)新)

　　3- 白正宇,河南師范大學化學化工學院 教授

　　4- Christine Tan 廣立微電子股份有限公司 副總裁

　　5- 石楓,江蘇師范大學化學與材料科學學院、常州大學石油化工學院 教授

　　6- 徐弢,天津大學電氣自動化與信息工程學院 副教授

　　7- Colin Sellers,英國工程技術(shù)學會注冊與標準部門負責人

　　8- 田永丁,西南交通大學土木工程學院 副教授

　　9- Chiew-Foong Kwong,寧波諾丁漢大學電氣與電子工程系 系主任

　　關(guān)于英國工程技術(shù)學會(IET)

　　英國工程技術(shù)學會(IET)是工程技術(shù)領(lǐng)域的國際專業(yè)學術(shù)組織,其前身是創(chuàng)建于1871年的英國電氣工程師學會(IEE)。2006年3月,英國電氣工程師學會(IEE)和英國企業(yè)工程師學會(IIE)合并,更名為英國工程技術(shù)學會(IET)。目前,IET在全球148個國家擁有十五萬五千會員。IET作為一個世界范圍內(nèi)多元化的工程技術(shù)家園,其涵蓋行業(yè)的廣度和深度讓我們擁有獨特的視角去觀察行業(yè)的變化,特別涉及能源電力、信息通信、建筑環(huán)境、設(shè)計與制造,交通運輸?shù)榷鄠�領(lǐng)域及交叉學科。IET總部位于英國倫敦,并在美國、中國、印度等地均設(shè)有辦公室。

　　更多信息,歡迎瀏覽IET中文官網(wǎng):www.theiet.org.cn, 或登錄IET全球官網(wǎng):www.theiet.org

　　關(guān)于Wiley

　　Wiley是全球科研和教育領(lǐng)域的領(lǐng)導者,通過促進發(fā)現(xiàn)、賦能教育和塑造人才,來激發(fā)人的潛能。200多年來,Wiley推動全球知識生態(tài)系統(tǒng)的發(fā)展。如今,我們高影響力的內(nèi)容、平臺及服務(wù)幫助科研人員、學習者、機構(gòu)和企業(yè)在快速變化的世界中實現(xiàn)他們的目標。